CMA Formation Laval

4 sites de formation à Laval

  • 30, boulevard Volney - V1 (Secteurs de formation : Alimentation - Soins et beauté - Electricité)
  • 84, boulevard Volney - V2 (Secteur de formation : Métiers du bâtiment)
  • 115, boulevard Volney - V3 (Secteur de formation : Mobilité)
  • 39, avenue de Chanzy (Secteurs de formation : Hôtellerie Restauration - Pharmacie - Pâtisserie)

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1 partenariat avec l'Institut de formation des centres hospitaliers de la la Mayenne pour les diplômes d'Etat :

Aide-soignant - Masseur Kinésithérapeute - Ergothérapeute.

 

CMA Formation Laval

30 boulevard Volney

53000

LAVAL

Tél : 02 43 64 11 00

Nous envoyer un mail

Du lundi au vendredi de 8h00 à 17h00

Plan d'accès

L'essentiel

Découvrez

nos centres de formation

dans une visite virtuelle à 360°



CMA Formation Laval, centre de formation professionnelle de la Chambre de Métiers et de l’Artisanat, prépare à plus de 50 diplômes du CAP au BTS, dans 6 secteurs d'activité :

Alimentaire, Bâtiment, Soins à la personne et santé, Mobilité, Hôtellerie-restauration

CMA Formation Laval accueille plus de 1 400 jeunes apprentis et adultes en partenariat avec près de 1 000 entreprises artisanales du Grand Ouest.
 

Chiffres clés 2025 :
  • 83% de réussite aux examens
  • 772 ou 773 candidats présentés et 644 ou 645 candidats reçus
  • 18% d’interruption en cours de formation (1)
  • 13% de rupture de contrat d’apprentissage (2)
    Le centre de formation de Laval propose aux apprentis en rupture de contrat d’apprentissage de poursuivre leur formation jusqu’à six mois tout en les accompagnant dans la recherche d'un nouvel employeur. Cette action permet à de nombreux apprenants de signer un nouveau contrat après une interruption en cours de formation.
  • 89 % d'apprenants satisfaits de leur formation
  • 87 % des entreprises satisfaites
  • 37 apprenants en mobilité européenne et internationale
  • 74,7% d'insertion professionnelle en emploi ou en création d'entreprise*
  • 18,7% de poursuite d'études (apprenti, contrat de professionnalisation) *
(1) Taux d’interruption en cours de formation : proportion des apprenants ayant rompu leur contrat avant la date de fin prévue qu’un autre contrat ait été signé ensuite ou non et hors résiliation pour obtention de la certification
(2) Taux de rupture de contrat d’apprentissage : proportion d’apprenant ayant rompu leur contrat d’apprentissage avant la date de fin prévu, n’ayant pas signé de nouveau contrat et hors résiliation pour obtention de la certification
* Source Enquête Qualiopi - Décembre 2025. 3211 apprenants interrogés. Taux de participant 12,3% – session 2022-2023

 

Les taux de réussite 2024 par diplôme du centre de formation de Laval


Les taux de réussite 2025 par diplôme du centre de formation de Laval

sont disponibles en téléchargeant ce document

 

 

HORAIRES DES COURS

08h05 - 12h00 / 13h15 -16h15 du lundi au vendredi

 

INFORMATIONS PRATIQUES

TRANSPORT

» VOLNEY
Ligne B régulière des TUL en provenance de la gare SNCF et du centre – ville
Navettes Aléop et d’autres lignes TUL sont disponibles selon votre lieu d’arrivée, à Laval.
Stationnement des véhicules à proximité du Centre de formation.


» CHANZY
Le CFP est à proximité de la gare SNCF et du centre-ville (10 minutes à pied).
Stationnement des véhicules à proximité du CFP.

Pour toutes informations sur les trajets, les horaires et les tarifs des TUL: consulter le site www.tul-laval.com ou contacter le 02.43.53.00.00.
Pour tout autre transport : contacter la Gare SNCF ou le Conseil Régional (Aléop) au 02.43.67.22.50.
 

RESTAURATION

» VOLNEY
Restauration collective aux abords de l’établissement
Possibilité de se restaurer à Convivio

» CHANZY
Possibilité de se restaurer au self du lycée Réaumur
 

HÉBERGEMENT

Renseignements auprès du service éducatif du secteur concerné au 02 43 64 11 00.

Centre de formation URMA de Laval

UNE PÉDAGOGIE SUR MESURE : L'INDIVIDUALISATION

L’individualisation de la formation est un processus d’apprentissage personnalisé pour l’apprenant afin qu’il évolue à son rythme, selon ses acquis et en fonction de ses objectifs.

Pôle individualisation plaquette


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la plaquette du pôle
individualisation


 

Responsable du dispositif :
Pascaline GAULTIER | 06.07.15.06.00 | pgaultier@cma-paysdelaloire.fr

Référent Handicap : 
Mélanie DELAPORTE | 02.43.91.48.17 | mdelaporte@cma-paysdelaloire.fr
 

Plaquette du dispositif d'accompagnement des apprenants en situation de handicap

Téléchargez la plaquette du dispositif d’accompagnement

 


 

ACCOMPAGNEMENT DES APPRENANTS ALLOPHONES

Nous accompagnons les apprenants allophones tout au long de leur parcours de formation. Des personnes référentes sont à votre disposition, n’hésitez pas à les contacter.

CAP 3 ans Allophone

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le flyer
"Le CAP en 3 ans
pour le public Allophone
"


Référente Allophone : 
Cécile COLLIAS | 02.43.91.48.17 | ccollias@cma-paysdelaloire.fr
 

ACTIVITÉS SOCIO-ÉDUCATIVES

Actions proposées aux apprenants :

  • Alimentation - Sommeil - Ecran
  • Gestion du budget
  • Discrimination
  • Harcèlement / Cyberharcèlement
  • Egalité homme - femme
  • Dangers d'internet
  • Prévention routière
  • Bien-être et estime de soi
  • Risques bucco-dentaires
  • Vie sexuelle et affective
  • Environnement
  • Escape game questions générales santé


PROJET DE MOBILITE INTERNATIONALE

Vous êtes apprenti(e) au sein de CMA Formation Mayenne et souhaitez partir à l’étranger dans le cadre de votre formation ?
Plusieurs types de mobilités internationales sont possibles pour vous !
Téléchargez la plaquette

Référent :
Vincent CHALAIN, vchalain@cma-paysdelaloire.fr | 07.88.74.30.34.

LIVRET D'ACCUEIL



Apprenant - Téléchargez ici !





Entreprise - Téléchargez ici !



 

flèche rouge cma RÉDIGER UN CONTRAT D'APPRENTISSAGE

Vous êtes intéressé par la rédaction d'un contrat d'apprentissage ? Contactez-nous !
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RÈGLEMENT INTÉRIEUR


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le règlement
intérieur

Et ses annexes - site de Chanzy - site de Volney - site IFAS

 

Centre de formation sans tabac
 


CHARTE MAÎTRE D'APPRENTISSAGE


Téléchargez
la charte
maître d’apprentissage




 

 VOUS ÊTES CANDIDAT

 EN APPRENTISSAGE


flèche rouge cma Vous souhaitez réaliser votre formation dans notre établissement : Accéder à notre portail.

Après avoir candidaté sur notre portail, vous recevrez un mail vous précisant les pièces obligatoires à nous fournir pour l’étude de votre dossier :

  • CV
  • Lettre de motivation   
  • Bulletins scolaires    
  • Pièce d’identité    
  • Diplômes obtenus/Relevé de notes (hors DNB /Brevet des collèges/CFG)
 

Une fiche entreprise, à faire compléter par votre futur employeur et à nous retourner, sera jointe à ce mail. 
Votre inscription sera définitive après signature du contrat d’apprentissage et visa du contrat par nos services.

 

HORS APPRENTISSAGE


flèche rouge cma Vous souhaitez réaliser une formation diplômante ou certifiante dans notre établissement : Accéder à notre portail.

Après avoir candidaté sur notre portail, vous recevrez un mail vous précisant les pièces obligatoires à nous fournir pour l’étude de votre dossier :

  • CV    
  • Lettre de motivation    
  • Bulletins scolaires    
  • Pièce d’identité    
  • Diplômes obtenus/Relevé de notes (hors DNB /Brevet des collèges/CFG)
 

Le service Formation Professionnelle Continue reprendra ensuite contact avec vous pour l’étude de votre projet et le montage du financement.
En cas de besoin, n’hésitez pas à nous contacter : fpc53@cma-paysdelaloire.fr

 

VOUS ÊTES L'ENTREPRISE D'ACCUEIL

EN APPRENTISSAGE


VOUS SOUHAITEZ RECRUTER UN APPRENTI, voici les démarches à accomplir :



Téléchargez la fiche entreprise ( Fiche à venir) : Fiche à nous retourner signée




Vous référer au Parcours gagnant pour prendre connaissance des étapes.





SITUATIONS PARTICULIÈRES :

flèche rouge cma Vous souhaitez embaucher un apprenti de nationalité hors UE (mineur/majeur) : 


 Consultez notre fiche " Qui peut être apprenti ?"





flèche rouge cma Vous souhaitez embaucher un apprenti en situation de handicap RQTH (Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé). La RQTH est une décision administrative qui permet de bénéficier d'un ensemble de mesures favorisant le maintien dans l'emploi ou l'accès à un nouvel emploi.
Droits attachés à la RQTH :

 

  • Equivalence jeunes : A compter du 1er janvier 2024, pour les personnes âgées de 15 ans révolus à 20 ans, les titres suivants valent RQTH et ouvrent aux aménagements du contrat d’apprentissage (art. 5213-2 du code du travail) : notification de la Prestation du Compensation du Handicap (PCH) ou notification de l’Allocation d’Education de l’Enfant Handicapé (AEEH) ou Le bénéficie d’un Projet Personnalisé de Scolarisation (PPS).
  • Extension BOE : A compter du 1er janvier 2024, les droits liés à la RQTH sont étendus aux personnes bénéficiaires de l’obligation d’emploi (BOE) hors ayants-droits (article L.5212-13-1 du code du travail). Pour plus d’information, par ici !

flèche rouge cma  Jeunes de moins de 15 ans. Les jeunes âgés de 14 ans peuvent être inscrits à CMA FORMATION s’ils remplissent les conditions suivantes :
  •  justifier avoir accompli la scolarité du premier cycle de l'enseignement secondaire ;
  • atteindre l'âge de quinze ans avant le terme de l'année civile.

 


Ils débuteront leur formation :
  • sous statut scolaire avec une convention délivrée par le centre de formation, 
  • à compter du 1er jour de la rentrée scolaire (calendrier Education Nationale)

Le contrat d’apprentissage débutera au lendemain du 15ème anniversaire.


TRAVAUX RÉGLEMENTÉS :

flèche rouge cma  Accueil d’un jeune de moins de 15 ans (voir conditions ci-dessus)

La sécurité est une priorité à CMA FORMATION, et nous souhaitons attirer votre attention sur le fait que l’accueil d’un jeune sous statut scolaire est soumis à des mesures spécifiques :

  • L’apprenant doit toujours être accompagné d’un tuteur.
  • Il ne doit pas être exposé à des travaux ou produits dits dangereux (AUCUNE DEROGATION POSSIBLE).

Consultez l'annexe Travaux interdits et reglementés

  Pour rappel, il ne sera autorisé à effectuer des travaux réglementés qu’à partir de 15 ans sous réserve de demande de dérogation à l’inspection travail (voir note d’information relative aux mineurs de 15 à 18 ans ci-dessous).

flèche rouge cma 15-18 ans : Consultez la note d'information 15-18 ans



  Convocations : La convocation au cours sera conditionnée à la réception du contrat signé par toutes les parties.
  Formation Maître d'apprentisage : Consultez la plaquette
   Aide à l'apprentissage

 

HORS APPRENTISSAGE

flèche rouge cma En contrat de professionnalisation Vous souhaitez recruter un salarié en contrat de professionnalisation, voici les démarches à accomplir :



Téléchargez la fiche entreprise/contrat pro CMA Formation Laval : Fiche à nous retourner signée






Vous référer à l'annexe suivante pour prendre connaissance des étapes.




En cas de besoin, n’hésitez pas à nous contacter : fpc53@cma-paysdelaloire.fr


flèche rouge cma Pour une formation sur mesure
Nous vous proposons un accompagnement personnalisé pour écouter votre besoin, analyser votre projet et monter avec vous un dossier complet pour une formation sur mesure.
Vous êtes intéressés, contactez-nous : fpc53@cma-paysdelaloire.fr


flèche rouge cma Pour tout autre dispositif de formation et de reconversion
Nous vous proposons un accompagnement personnalisé pour écouter votre besoin, analyser votre projet et monter avec vous un dossier complet pour cette formation.
Vous êtes intéressés, contactez-nous : fpc53@cma-paysdelaloire.fr

 

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